本报讯（通讯员 高乙博 记者 韩小珍）3月9日，记者了解到，近年来，太白县以“党建引领+制度创新”为抓手，通过构建“1+5+X”村级议事协商体系，将民主协商深度融入乡村治理全链条，有效破解基层治理难题，为乡村振兴注入强劲动能。
　　制度创新，构建“四梁八柱”治理体系。太白县出台《村级议事协商规范指南》，建立“1+5+X”议事协商机制。“1”即村议事会作为常设机构，由村委会主任兼任议事会主任；“5”涵盖村两委、监委会、村民小组长、村民代表、老党员老干部五方固定主体；“X”则根据议题吸纳利益相关方参与，形成“大事共议、难题共解”的治理格局。设置“法定事项必议、重大事项深议、一般事项快议、负面事项禁议”四张清单，规范3类28项协商内容，配套制定《议事协商基本规则》《人才库管理办法》等8项制度，确保协商活动“有章可循、有规可依”。
　　实践探索，民主协商破解发展难题。太白县太白河镇将议事协商机制与集体经济发展深度融合。太白河镇东青村通过“四步议事法”（提议收集—两委审议—村民公议—决议实施），成功盘活集体林地资源，引进林麝养殖企业，带动120户群众参与林下经济，2024年村集体收入突破134万元，较三年前增长迅猛。兴隆村运用“线上+线下”协商模式，就冷水鱼产业发展多次召开专题协商会，吸纳专家意见建议，推动鲟鱼苗孵化技术取得突破，实现年产值490万元，村集体收入增长10%。
　　成效转化，激发基层治理内生动力。建立“协商成果转化机制”，将议事协商与村级决策深度衔接。对法定事项实行“协商前置”，未经协商不得提交村民大会表决；对重大事项推行“协商+项目”模式，通过协商实施基础设施项目；对民生事项创新“协商+监督”机制，村务监督委员会全程跟踪问效。同时，将协商成效与村干部考核挂钩，制定集体经济收益与补贴挂钩办法，连续兑现奖励资金三年，最高个人奖励6000元，有效激发村干部干事热情。
　　目前，太白县已培育“小马扎坐下说”“元坝议事会”等多个特色协商品牌，化解土地流转、产业发展等矛盾纠纷50余起。通过“民事民议、民事民办”，实现了“小事不出村、矛盾不上交”，为乡村治理体系建设提供了“太白样本”。