胡永珍
　　为深入推进“三个年”活动，促进工作提质增效，今年以来，彬州市城关街道坚持党建引领，提高政治站位，从作风能力建设入手，持续加强干部政治理论学习，增强使命担当意识；聚焦项目建设，加大产业发展力度，跑出产业富民“加速度”；强化基层社会治理，提升群众幸福指数，优化营商环境，助力经济社会高质量发展。
　　优化作风强担当 锻造高素质干部队伍
　　以落实“三个年”活动为目标，彬州市城关街道始终把党的政治建设摆在首位，先后开展集中学习教育暨纪律作风整顿、党的二十大精神专题培训、“党建引领乡村振兴擂台赛”等；通过理论学习中心组引领学、机关周一例会和周三专题集体学、村（社区）干部送学上门等多种方式，强化政治理论学习，提升党性修养。
　　坚持把健全完善各项制度机制作为干部作风能力提升年活动的重要内容。严格落实领导班子成员双周报告工作制度和村（社区）党支部书记每月交流汇报工作制度，对重点项目推动等建立责任清单，压茬跟踪问效；建立机关干部绩效考核制度，把平时考核与年度考核相结合，营造积极健康、干事创业的良好氛围；严管厚爱相结合，改善机关后勤服务，激励干部担当作为，严明“规”的约束力。
　　积极实施“实绩晾晒”行动。彬州市城关街道开展了“晾晒评”观摩活动，有效带动各村（社区）在基础设施、产业发展、人居环境、志愿服务、社区治理等方面积极作为；深入开展网格化工作，成立65支网格队伍，实行矛盾纠纷、安全隐患“第一时间”工作法；坚持和发展新时代“枫桥经验”，成立老干部调解室，做实包片领导、党支部书记接访制度，规范群众来访接待工作，提升“干”的执行力，促进“三个年”活动落实落细。
　　产城融合强经济 构建高效联动产业格局
　　围绕项目抓发展。彬州市城关街道针对今年的9个重点项目均成立了服务专班，每半月调度一次，每月评比一次，倒逼任务推进落实。成立招商小分队，细化责任，量化任务，分批次外出招商；同时，利用城中村闲置门面房，出台优惠招商政策，提高了招商实效。
　　彬州市城关街道建立“党工委统筹、党支部领航、产农融合、协同发展”的模式，推动产业多点开花，群众多渠道增收。结合产业现状和资源、区位等优势，规划彬州梨种植区、苹果种植区、特色果蔬种植区及其他传统农业种植区，建成朱家山村占地305亩的彬州梨种植产业园、万人村占地1060亩的山地苹果产业园、瑶池头村占地560亩的乡村振兴示范园与占地24亩的蔬菜种植基地以及官牌村占地1000亩的高标准农田，均引进新技术、新品种，提升现代化管理水平，提高产业园生产质量效益。
　　彬州市城关街道积极调整产业结构，因地制宜发展小型加工业，对现有的手套加工厂进行转型升级；结合城郊三村作为该市“菜篮子”的优势，建设食品加工厂，延伸农产品深加工链条。同时，围绕瑶池头村乡村振兴示范园和蔬菜基地，推广“农业+体验”、“农业+观光”新模式，打造石龙窝“夏可避暑，冬可赏冰”旅游胜地，依托万人村、西堡村柿子林打造秋韵柿景旅游观光基地，持续壮大休闲产业。
　　多措并举强治理 营造高质量发展环境
　　聚焦基层社会治理，持续完善治理体系建设。彬州市城关街道构建“街道党工委、社区党组织、网格党支部、楼栋党小组、党员中心户”五级组织构架，切实织密党组织网络；围绕“彬彬有礼”党建品牌建设，结合社区地域位置、居民构成等实际情况，按照“一支部一特色、一社区一项目”原则，打造“七彩党建”、“老少同乐”、“红领一家”等6个服务项目，形成党建引领服务群众标杆，夯实基层治理基础。
　　着眼于提升治理效能，不断延伸服务触角。对基层党组织服务阵地进行提升改造，规范建设功能部室，增加服务功能，使党员群众活动有阵地、学习教育有氛围、参与体验有提升；建成城关街道党建综合体，设置网格化管理信息平台和智慧社区管理平台，推动党建引领高质量发展；设立多个党群服务工作站，为党员、群众、商户和户外工作者提供30多项休闲服务，把党建工作触角延伸到群众当中。
　　深入落实为民服务行动。彬州市城关街道推行“红心物业服务集市”模式，社区联合驻区单位、社会组织为社会群众提供小修小补、健康义诊、理发等便民服务，构建“10分钟生活圈”。组织辖区13个“三无”小区成立业主委员会和“红管家”党支部，引导党员群众主动参与社会治理，激发自治活力。同时，发动10个村集体经济联合社，成立“清正洁”物业服务公司，整合困难户、留守妇女等闲散劳动力，分类安排培训，订单式为辖区企业提供后勤服务，并进驻“三无”小区提供物业服务，带动群众增收的同时，提高“三无”小区治理效能，提升群众幸福感。G