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走在改革创新的大路上
——记发展中的西安市雁塔区航天二一〇小学
    和谐奋进的教师队伍。

    大学区联合教研活动。
    二年级学生的亲子拓展活动。
    五六年级研学旅行之野外生存。
    大学区青教赛课堂教学比赛——王展老师。
    本报记者 师霞
    西安市雁塔区航天二一〇小学以“书香中汲取人类精华,文化中熏陶师生灵魂”作为校园文化建设主线,“德才并进,知行合一”为校训,树立了“科教办学,创新教学,大胆践学”的办学理念,逐渐形成科普与人文的办学特色,打造了良好的学风、教风、校风。在上级部门的关怀支持下,近年来,以良好的教育质量,取得了较好的社会信誉。
    明确方向凝练思想,从零散走向体系化
    校园文化建设以古城文化为铺垫,以“践行”为文化核心,建成标准化的校园视觉识别系统和理念系统。以科教办学,创新教学,大胆践学为办学理念;以开拓智慧,愉悦身心,提升品德,铸造未来为办学宗旨;以品学兼优,兴趣广泛,身心健康,适应未来为目标;以尚志,明理,博学,有为校风。以行胜于言,教师目标为:成为情操高尚、学识渊博、富有魅力的良师益友为教风;以乐学勤思,博学力行为学风;以诚实勇敢,团结向上,活泼开放,协作创新为团队教风。
    书香中汲取人类精华,文化中熏陶师生灵魂
    学校在注重文化教学氛围上,做到全面和统一,用学校的每一面墙说话,用学校的每一级台阶说话,将自然环境和人文环境有机结合,将学校的办学理念融汇其中,处处体现“尚志明理博学有为”主题教育,营造温馨、和谐的育人氛围。学校建筑的主色调为雁塔红,城墙青,科技蓝,显出安静、平和、高雅的氛围。学校的橱窗展板和项目设施均以航天飞机的转型图案——风车作为标准装饰图。学校设有校园橱窗43个,定期以不同主题更换内容。操场西墙设有开放式阅读天地,设有书柜14个,可供孩子们必读和选读书籍,让孩子在闲暇中浸润于书香。每个教室内部布置体现学校文化理念,设置统一,黑板上方悬挂标语为校训“德才兼备,知行合一”,墙壁两侧制作有统一的“争章集卡”栏、活动展示栏、班级荣誉栏和“我知道”公告栏;室外设有班级橱窗,以“三爱”教育为主线,学生自创自办,评比交流,各班设有符合班级文化特点的班牌和每周评比栏,以飞行员奖牌为形象设计,周一升旗仪式时颁发。东、西、中288级台阶均设有“踏步文化”,以英语、历史、地理、安全为主要内容,对学生渗透教育,使学生在行进中学习,在行进中文明。楼道墙壁设有警示标志牌28个,名人名画标语栏12个,风景书法画框20个。
    一楼建有航天展角,摆放有航天模型41架,大型航天科技发展图一幅。学校校标为翱翔天际的飞机,象征着无限未来的学生,连绵的青山象征给予学生信任与依赖的学校与家庭,暖阳象征着民族希望。寓含着在学校与家长的双重努力与配合下,为肩负着民族希望的学子们,插上科技的翅膀,赋予他们知识的力量,让他们在人生的舞台上展翅翱翔。学校的校歌《扬起理想的风帆》和教师之歌《用爱为你护航》,均由该校教师作词作曲,曲风明快、激昂,显示全体师生积极向上的良好风貌。在校园文化建设中,不忽略一个角落,不遗留一处空白。将文化深入到每一个细节。垃圾箱上有文化,厕所标识有文化,花草树木有文化,抬头起步有文化,为孩子们创设浓浓的文化氛围。学校的橱窗和电子屏幕,紧跟教育形式,体现课改精神,符合时代特征,每月一换,及时更新。学校铺设有绿色草坪,让绿色成为主色调;管好花草树木,让绿色向空中发展;抓好环境卫生,让学校绿得干净;抓好室内建设,让学校绿得文明;抓好宣传教育,让绿色处处可见。此外,学校还被评为省级绿色示范单位,荣获“全国校园文化建设先进单位”称号。
    不断加强队伍建设,逐渐迈向专业发展
    学校为良好的专业精神使教师能够专注于职业和学生的发展负责,以便更好地为学校的发展而尽力,开展了师德师风培训工作以及“身正为范,学高为师”为主题的演讲活动,给老师们进行系列性的讲座,引导教师立足校情,怀抱崇高的教育理想;以便于让学生分享老师们对职业的理解,对自身的要求,在同伴互勉中学习进步;组织全体教师参加拓展培训活动,在团队合作中体会信任与沟通的力量,感受默契配合的神奇,明确听从指挥的重要,提升自我潜力,提升团队协作,净化浮躁心灵,以全新的认识树立专业精神。
    以专业能力为核心,开展多元技能培训
    学校立足校本研修,以教研活动为阵地,为教师购置教育学类书籍千余本,成立7个读书社,编印有《教师悦读手册》,每月开展读书交流活动,使用激励手段促进教师边读边学,边学边提升,用科学的专业知识基础为教学做后盾。在教师的教学设计能力、教学实施能力、教学评价能力、教研科研能力、开发和资源整合能力、班主任工作能力、基础能力、自我发展能力等多项能力。学校组织青年教师基本功大赛,已经十三届,分演讲、三笔字、课题研究、课堂教学、教学设计、微课等方面进行比赛,取得了显著成效,现已10人被认定为校级教学能手,5人被认定为市级手骨头,1人被认定为省级教学能手,2人成为中小学教师资格考核专家组成员;每学年根据教师需求设定能力培训主题,已经完成了多项研修活动,例如“如何提升教师教材解析能力”、“少教多学教学理念下的各科特定领域的教学模式研究”等,在以实施“少教多学”教学理念为主题的研究活动中,遵循“通识培训——教学实践——模式研究——成果汇总——教学再实践”的步骤逐步展开。以专家讲座式、课例研修式、同伴辐射式、同课异构式、网络交流式、外出学习式等多种方式开展活动,同时将范围扩大至大学区,研讨观摩后的网络评课收集到评课文章就达百余篇。收到的优秀教学设计500余篇,微课80多个,150余人次的文章在国家省市区获奖。
    厉行开门办学理念,实施大学区管理制
    二一〇小学大学区由四所成员校组成,其中学区长学校为二一〇小学,成员校有西京子校、三兆小学、特立实验小学。两年来,四校就“合作共赢,质量提升”的核心问题,进行了多次研讨,组织了形式多样的交流活动,打开了闭门办学的僵局,呈现出良好的效果。
    培植和发展大学区优质学校研训文化,构建学区教研和培训体系,以抓中心教研活动、教师专题培训、课例研修、小课题研究指导、教师新秀的培养等为各校搭建相互沟通、学习平台,促进学区教师专业水平提升。
    学区内各成员校的学科带头人、骨干教师、教学能手等优秀教师通过送教示范课、观摩课、研讨课、专题讲座等形式在学区内开展教育教学交流活动,带动学区各校教师教育教学科研水平和能力的提高;组建大学区“名师讲座团”,围绕各项业务能力开展讲座培训。
    加大学区硬件投入,完善可同步进行的网络视频系统。征集优秀教学设计、教学反思、优质课件及研究成果,建立大学区优秀资源库,利用好大学区资源网;建立大学区网络交流平台,发布学区动态消息,发布学区优秀教育资源,围绕主题,定期组织进行大学区教研活动。
    每月教师教学质量评价为切入点,探讨成员校教学常规管理改革、创新思路;以考试分析为重要环节,探索大学区教学质量管理办法;组织学区内同学科、同学段备课、教研教学、管理交流,进行教学诊断、检测、评价考试,实行教学质量监控,逐步实现教学管理学区化。
    成员校之间特色化的教育资源可以共享,特色化的主题教育活动可以辐射,在德育活动的安排上可以同步进行。指导各校做好阳光体育大课间操活动,开展读书交流、科技制作、学生才艺展示评比活动。开展社团活动的组织管理研究。
    全面分析各校校园文化特点,综合形成大学区校园文化主题,各成员校在此主题下,立足自身,形成本校校园文化特色。
    千教万育呕心血,吹尽黄沙始到金。近几年来,学校全面贯彻党的教育方针,全面深化教育改革,在办学方向、办学条件、队伍建设、学校管理和教育教学工作上坚持示范学校标准,广找切点,多方突破,使学校办学水平得到不断提升,受到上级领导和社会各界的好评。学校全体教职工将继续在比对中自省,在提升中自信,在发展中自强,迎难而上,与时俱进,为全体教师搭好发展的平台,为全体学生奠定坚实的基础,使他们成为博学有为、素质高尚、幸福快乐的人!G

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