本报讯（聂芳芳 张毅 报道）“能实实在在向党员干部群众汇报自己一年来履职的‘成绩清单’‘问题清单’‘任务清单’，这不仅是一次述职，更是一次‘考试’。”富平县淡村镇都村村“第一书记”王喜娟说。
    近日，富平县在年度考核中以百分制的形式对全县82个建档立卡贫困村“第一书记”进行“量化测评”，把日常管理细化量化，引导“第一书记”在脱贫攻坚一线发挥作用，激发他们在基层一线谋实事、出实绩。据了解，该县为公正客观地考核“第一书记”，县委组织部、“第一书记”派出单位、扶贫办及镇（街道）党（工）委联合组成考核组，现场采取实绩考核和述职打分相结合的方式进行，实绩考核主要围绕在岗履职、目标完成、廉洁自律等方面情况进行考核；述职测评环节抓住“自己述、群众评”，“述、评、查”相结合，通过述职测评、查阅资料、实地查看、问卷调查等方式对“第一书记”现场考评出好、一般、差3个等级，并将考核结果作为表彰先进依据。