本报讯（李金燕张永宁记者刘晓林）7月22日，记者从华阴市获悉，按照党的群众路线教育实践活动深化“四风”突出问题专项整治有关要求，该市在全市范围开展干部“庸懒散”为官不为等问题专项治理活动。
    活动重点整治六类干部：能力平庸者。因循守旧，不求创新，怕碰矛盾，怕担责任，不钻研业务，工作没有目的性，缺乏全局观念和长远谋划；业绩平庸者。干事不用心、工作不落实、执行不到位，在工作上不下苦功夫，不求实效，确定的任务目标没有完成等；思想懒惰者。视野不宽、精神不振，缺乏开拓创新的意识、干事创业的激情和创先争优的勇气；工作懒惰者。工作不在状态、标准要求低，对上级的决策和部署理解不透、执行不力，有困难不担当等；纪律作风松散者。迟到早退、上班串岗、擅自脱岗，群众办事找不到人，工作推诿扯皮、办事拖沓，工作效率低下，上班时间做与工作无关的事情等；服务意识涣散者。不认真落实精简行政处罚自由裁量权，吃拿卡要、胡乱作为，乱检查、乱收费、乱罚款，对群众的合理诉求置之不理、对群众反映强烈的问题不能有效解决。
    专项整治活动通过设立监督举报牌，接受群众监督；开展问卷调查，切实查摆不良作风；不断完善“选优评差”制度；扎实开展明察暗访；推进干部作风建设长效机制建设等举措，确保机关作风明显转变，群众满意度明显提高。